A Gestluz Consultores apoiou a Acreditação da CLIPSERV pela DGERT – Direcção-Geral do Emprego e das Relações de Trabalho, nos domínios de:
- Organização e promoção de intervenções ou actividades formativas;
- Desenvolvimento/Execução de intervenções ou actividades formativas.
A CLIPServ centra a sua actividade formativa em programas de formação presencial e em “aulas livres”, onde o formando treina competências especificas relacionadas com momentos específicos da sua actividade, nomeadamente realização de apresentações publicas, comunicações em línguas estrangeiras e outras, sendo estas áreas de actuação aquelas onde a CLIPServ detém fortes competências.
A Gestluz Consultores apoiou a Acreditação da CLIPSERV pela DGERT – Direcção-Geral do Emprego e das Relações de Trabalho, nos domínios de:
- Organização e promoção de intervenções ou actividades formativas;
- Desenvolvimento/Execução de intervenções ou actividades formativas.
A CLIPServ centra a sua actividade formativa em programas de formação presencial e em “aulas livres”, onde o formando treina competências especificas relacionadas com momentos específicos da sua actividade, nomeadamente realização de apresentações publicas, comunicações em línguas estrangeiras e outras, sendo estas áreas de actuação aquelas onde a CLIPServ detém fortes competências.
Apoio à renovação da Acreditação, segundo os critérios estabelecidos pelo Sistema de Acreditação de entidades formadoras e para os seguintes domínios de intervenção:
- Organização e promoção de intervenções ou actividades formativas;
- Desenvolvimento/Execução de intervenções ou actividades formativas.
Os serviços contratados envolveram as seguintes acções:
- Apoio na elaboração do “Relatório Final de Autoavaliação”
- Desenvolvimento e preparação de modelo base pré-preenchido, que servirá de guia à elaboração do “Relatório Final de Autoavaliação” por parte do CLIP.
Orientação no preenchimento dos formulários e na apresentação das evidências necessárias:
- Relatório final de autoavaliação
- Formulário de renovação
- Identificação e caracterização da entidade formadora
- Indicadores de actividade
- Identificação e caracterização dos recursos humanos
- Fichas curriculares
- Verificação conjunta dos dossiers de candidatura à Acreditação
- Verificação conjunta da documentação e organização do dossier de candidatura.
